Пункт отбора на военную службу по контракту, что это такое

МинистерствоОбороныРоссийской Федерации

Пункт отбора на военную службу по контракту, что это такое

Пункт (отбора на военнуюслужбу по контракту)

по Калининградской области

Пункт отбора на военную службу по контракту, что это такое

Поступая на военную службу по контракту, вы выбираете стабильность, широкие возможности для самореализации, достойный уровень жизни и высокий социальный статус. Вооруженные Силы Российской Федерации оснащаются современным высокотехнологичным вооружением и военной техникой. В войска поступают новейшие системы и комплексы, требующие специальных знаний и навыков настоящих профессионалов.

Вопросы и ответы

1. Хочу поступить на военную службу. Куда обратиться?

Для поступления на военную службу по контракту в первую очередь необходимо обратиться в пункт отбора на военную службу по контракту. Пункты отбора созданы в большинстве субъектов Российской Федерации от Калининграда до Владивостока.

Пункт отбора на военную службу по контракту, что это такое

2. Какой путь необходимо пройти, чтобы стать военнослужащим-контрактником?

Достаточно сделать 10 шагов:

1 Обратиться в пункт отбора на военную службу по контракту для получения консультации и сообщить сведения о себе, пожелания о должности, специальности, регионе прохождения службы (лично, по телефону, через интернет, письмом по почте).
2 Собрать документы для поступления на военную службу (перечень документов приведен на сайте Минобороны www.mil.ru.).
3 Подать заявление о приеме на военную службу по контракту инструктору пункта отбора.
4 Выполнить тесты для оценки профессиональной психологической пригодности к военной службе.
5 Пройти медицинское освидетельствование в военном комиссариате (место прохождения освидетельствования уточнить в пункте отбора).
6 Сдать нормативы по физической подготовке.
7 Ознакомиться с заключением комиссии по отбору о соответствии требованиям для поступления на военную службу по контракту (место и время выдачи протокола уточнить в пункте отбора).
8 Получить воинские перевозочные документы и предписание для следования в воинскую часть, убыть в воинскую часть (место и время получения уточнить в пункте отбора).
9 Прибыть в установленный срок в воинскую часть и заключить контракт о прохождении военной службы.
10 Пройти курс интенсивной общевойсковой подготовки.

В течение четырех недель проводятся практические занятия (до 240 часов):

  • занятия на тренажерах – до 10 часов;
  • физическая подготовка – до 36 часов;
  • тактическая подготовка – до 32 часов;
  • специальная подготовка – до 50 часов;
  • выполнение упражнений стрельб: из АК-74 – 9 раз (200 патронов); метание гранат – 7 раз.

Пункт отбора на военную службу по контракту, что это такое

3. Заканчиваю обучение в гражданском вузе. Могу ли я поступить на военную службу по контракту, не проходя военную службу по призыву?

Граждане мужского пола, не пребывающие в запасе и получившие высшее образование, могут быть приняты на военную службу по контракту, даже если они не проходили военную службу по призыву. 

4. Прочитал в интернете, что можно выбрать вместо службы по призыву два года службы по контракту. Правда ли это?

Да, действительно, с июля 2014 года Федеральным законом «О воинской обязанности и военной службе» предоставлена возможность для граждан, получивших высшее образование, выбирать между одним годом службы по призыву и двумя или тремя годами службы по контракту.

Пункт отбора на военную службу по контракту, что это такое

5. По информации СМИ, начиная с 2014 года Минобороны России начнет обучение студентов гражданских вузов по программам военной подготовки солдат и сержантов. Может ли выпускник вуза после успешного прохождения такой подготовки поступить на военную службу по контракту?

Такая возможность имеется – при условии соответствия гражданина требованиям, установленным для данного вида военной службы, наличия его личного желания и потребности Вооруженных Сил в специалистах соответствующего профиля, такой гражданин может поступить на военную службу по контракту на должности рядового и сержантского состава. Более того, в дальнейшем при наличии вакантной офицерской должности военнослужащий может быть на нее назначен с присвоением воинского звания «лейтенант».

6. Возможно ли поступить на военную службу по контракту, имея образование 9 классов?

Возможно – на определенные воинские должности. Перечень таких должностей имеется на пунктах отбора на военную службу по контракту и на официальном сайте Минобороны России.

7. Какие требования для граждан Российской Федерации предъявляются при поступлении на военную службу по контракту?

Пункт отбора на военную службу по контракту, что это такое

8. Что может послужить основанием для отказа в приеме на военную службу по контракту?

Основанием для отказа кандидату, поступающему на военную службу по контракту, в заключении с ним контракта могут быть: отсутствие в Вооруженных Силах вакантных воинских должностей по профилю подготовки кандидата или полученной им военно-учетной специальности, а также решение совместной комиссии пункта отбора и военного комиссариата о несоответствии кандидата установленным требованиям или о заключении по итогам конкурсного отбора контракта с другим кандидатом.

9. Предусмотрен ли испытательный срок при поступлении на военную службу по контракту?

При поступлении на военную службу по контракту на должности рядового и сержантского состава в целях проверки соответствия предъявленным требованиям устанавливается испытание сроком на три месяца.

10. Для чего устанавливается испытательный срок?

Испытание устанавливается для проверки способности военнослужащих проходить военную службу по контракту, их соответствия требованиям федеральных законов, общевоинских уставов и иных нормативных правовых актов Российской Федерации, определяющих общие, должностные и специальные обязанности военнослужащих. В срок испытания не засчитываются периоды, когда военнослужащий фактически отсутствовал в воинской части или установленном за пределами воинской части месте военной службы, а также время отбывания дисциплинарного ареста.

Если в течение срока испытания командирами (начальниками) будет установлено, что военнослужащий не соответствует установленным требованиям, он признается командиром (начальником) воинской части не прошедшим испытание и увольняется с военной службы (направляется для прохождения военной службы по призыву).

11. Как и где узнать о наличии вакантных воинских должностей?

Сведения о наличии вакантных должностей в воинских частях можно получить в пунктах отбора. При обращении в пункт отбора рекомендуется сообщить сведения о себе, а также пожелания о должности, специальности и регионе прохождения военной службы. Вакантная воинская должность будет подобрана специалистами пункта отбора с учетом сведений, которые гражданин сообщит о себе в ходе консультации.

12. Какие документы необходимо представить на пункт отбора для поступления на военную службу по контракту?

В пункт отбора должны быть представлены следующие документы:

  • фотографии размером 9×12 см (анфас);
  • автобиография в 2 экз. (1 экз. – написанная собственноручно);
  • анкета;
  • копии документов, подтверждающих профессиональное или иное образование;
  • копия трудовой книжки;
  • служебная характеристика с последнего места работы, учебы;
  • выписка из домовой книги;
  • копия свидетельства о рождении;
  • копия военного билета (если имеется);
  • копия паспорта;
  • копии свидетельств о браке и рождении детей;
  • копия свидетельства о постановке на учет в налоговом органе физического лица по месту жительства;
  • справка из банка о присвоении банковских реквизитов;
  • справка из психоневрологического диспансера;
  • справка из противотуберкулезного диспансера;
  • справка из кожно-венерологического диспансера;
  • справка из наркологического диспансера;
  • справка об отсутствии инвалидности (из МСЭ);
  • и другие документы в зависимости от выбранной военной специальности.

При оформлении личного дела дополнительно требуется представление кандидатом в пункт отбора сведений о банковских реквизитах ближайших родственников.

13. Какие мероприятия проводятся с кандидатом для поступления на военную службу по контракту?

С кандидатами для поступления на военную службу по контракту проводятся мероприятия по проверке их на соответствие медицинским и профессионально-психологическим требованиям военной службы, установленным для конкретной воинской должности (военно-учетной специальности). Проверяется также уровень физической подготовленности.

14. Где проводится медицинское освидетельствование при приеме на военную службу по контракту?

Медицинское освидетельствование кандидатов для поступления на военную службу по контракту проводится военно-врачебными комиссиями в военных комиссариатах.

Порядок прохождения медицинского освидетельствования определен Положением о военно-врачебной экспертизе и Инструкцией о порядке проведения военно-врачебной экспертизы.

Направление на медицинское освидетельствование выдается кандидату в пункте отбора. При этом кандидату сообщается о месте и времени проведения медицинского освидетельствования.

Пункт отбора на военную службу по контракту, что это такое

15. Какие документы необходимо представить для прохождения медицинского освидетельствования при приеме на военную службу по контракту?

Для прохождения гражданином, поступающим на военную службу по контракту, медицинского освидетельствования необходимы:

  • флюорограмма (рентгенограмма) органов грудной клетки в двух проекциях;
  • результаты ЭКГ–исследования в покое и после нагрузки;
  • результаты общего анализа крови;
  • результаты анализа крови на вирус иммунодефицита человека (ВИЧ) и серологических реакций на сифилис;
  • результаты общего анализа мочи;
  • результат исследования на наркотест;
  • амбулаторная карта.

Граждане женского пола дополнительно в составе документов, представляемых для оформления личного дела и прохождения медицинского освидетельствования, представляют справку от гинеколога.

16. Какие требования по здоровью предъявляются к кандидату для приема на военную службу по контракту?

На военную службу по контракту может быть принят гражданин, признанный годным к военной службе или годным к военной службе с незначительными ограничениями.

По результатам медицинского освидетельствования дается заключение о годности кандидата к военной службе по следующим категориям:

Пункт отбора на военную службу по контракту, что это такое

Кандидаты, не прошедшие медицинское обследование военно-врачебной комиссией (отказавшиеся от обследования), признаются не годными к поступлению на военную службу по контракту.

17. Как проводится проверка уровня физической подготовленности кандидата?

Мероприятия по проверке уровня физической подготовленности проводятся с кандидатами, признанными по результатам медицинского освидетельствования годными к военной службе или годными к военной службе с незначительными ограничениями.

Проверка проводится специалистами Вооруженных Сил по физической подготовке. Место и время проведения проверки сообщается кандидату в пункте отбора.

  • В соответствии с Наставлением по физической подготовке в Вооруженных Силах Российской Федерации физическая подготовленность граждан, поступающих на военную службу по контракту, оценивается по результатам выполнения минимальных требований трех упражнений.
  • Граждане вправе выбрать для выполнения по одному из упражнений на каждое физическое качество: выносливость, сила и быстрота.
  • Физические упражнения выполняются в спортивной форме одежды в течение одного дня.
  • По результатам проведения проверки кандидату сообщаются результаты выполнения им нормативов по избранным упражнениям.
18. Какие требования по уровню физической подготовленности предъявляются к кандидату при приеме на военную службу по контракту?

Минимальные требования по физической подготовленности установлены Наставлением по физической подготовке в Вооруженных Силах Российской Федерации.

Пункт отбора на военную службу по контракту, что это такое

19. Возможна ли повторная сдача нормативов по физической подготовке?

Кандидат для поступления на военную службу по контракту может повторно пройти проверку уровня физической подготовленности. Повторная проверка проводится в полном объеме.

20. Как при приеме на военную службу по контракту проверяется профессиональная пригодность кандидатов?
  1. Мероприятия по профессиональному психологическому отбору кандидатов для поступления на военную службу по контракту проводятся соответствующими специалистами.
  2. Профессиональная пригодность кандидата определяется применительно к конкретной воинской должности, на которую он претендует.
  3. При проведении профессионального психологического отбора оцениваются уровень интеллектуального развития, образования, психологическая готовность к прохождению военной службы, быстрота мышления, коммуникабельность и другие профессионально важные для военной службы качества.
  4. Для большинства воинских должностей рядового и сержантского состава минимальным требованием по уровню образования является наличие у кандидата среднего общего образования (11 классов).
  5. По результатам профессионального психологического отбора выносится одно из следующих заключений о профессиональной пригодности кандидата для конкретной воинской должности:
  • рекомендуется в первую очередь – первая категория;
  • рекомендуется – вторая категория;
  • рекомендуется условно – третья категория;
  • не рекомендуется – четвертая категория.

Гражданин, отнесенный по результатам профессионального психологического отбора к четвертой категории профессиональной пригодности, на военную службу принят быть не может.

Информацию о месте и времени проведения мероприятий по профессиональному психологическому отбору кандидату сообщает инструктор пункта отбора.

21. Кто принимает решение о соответствии кандидата требованиям для поступления на военную службу по контракту?

Определение соответствия кандидата требованиям, установленным для поступающих на военную службу по контракту, возложено на совместную комиссию пункта отбора и военного комиссариата.

Читайте также:  Льготы женам военнослужащих, пенсия и ее оформление

По результатам работы комиссии кандидату выдается выписка из протокола заключения о его соответствии (несоответствии) требованиям для поступления на военную службу по контракту.

Пункт отбора на военную службу по контракту, что это такое

БОЛЬШЕ ВОПРОСОВ И ОТВЕТОВ: СКАЧАТЬ

Источник: https://gurievsk.gov39.ru/index.php/military-service-contract/military-service-contract-terms

Основные требования отбора на военную службу по контракту

Пункт отбора на военную службу по контракту, что это такое

Пункт отбора на военную службу по контракту по г. Москва и Московской области, приглашает граждан пребывающих в запасе поступить на военную службу по контракту в Вооруженные Силы Российской Федерации на должности рядового и сержантского состава.

Пункт отбора на военную службу по контракту, что это такое

Служба по контракту в Вооруженных Силах Российской Федерации сочетает, как личные, так и государственные интересы. С одной стороны — это добровольный вклад в укрепление обороны страны, повышение боеготовности Российской армии и флота. С другой стороны — заключить контракт, значит поставить свое настоящее и будущее на стабильный фундамент социальной защищенности.

Служба по контракту — это не просто работа. Военнослужащий по контракту — это профессиональный защитник Родины.

В настоящее время важнейшим направлением деятельности Министерства обороны РФ является комплектование Вооруженных Сил рядовым и сержантским составом.

Пункт отбора на военную службу по контракту, что это такое

Требования к гражданам, поступающим на военную службу по контракту, определены статьей 33 Федерального закона от 28 марта1998 г. № 53-ФЗ «О воинской обязанности и военной службе».

  • Гражданин, поступающий на военную службу по контракту, должен соответствовать:
  • — медицинским и профессионально-психологическим требованиям военной службы к конкретной военно-учетной специальности;
    — требованиям по физической подготовленности;
    — иметь образование не ниже среднего (полного) общего (11 классов);
  • — быть не моложе 18 и не старше 40 лет.
  1. В отношении гражданина не должно быть:
    — вынесено обвинительного приговора, которым назначено наказание;
  2. — вестись дознание, либо предварительное следствие или быть передано уголовное дело в суд.

Первый контракт заключается сроком на 3 года с испытательным сроком 3 месяца.

Алгоритм отбора кандидатов на военную службу

Гражданин, изъявивший желание проходить военную службу по контракту, обращается по месту регистрации в отдел военного комиссариата, либо непосредственно в пункт отбора на военную службу по контракту.

  Пассивные РЛС «Москва-1» видят на 400 км

Должностными лицами пункта отбора проводится военно-профессиональная консультация кандидата. В зависимости от его уровня образования, опыта работы (прохождения службы) определяются воинские должности, на которых возможно прохождение службы по контракту. Доводится порядок прохождения отборочных мероприятий, перечень документов, необходимых для формирования личного дела.

Денежное довольствие военнослужащих, проходящего военную службу по контракту, состоит из месячного оклада в соответствии с присвоенным воинским званием и месячного оклада в соответствии с занимаемой воинской должности и иных дополнительных выплат.

Пункт отбора на военную службу по контракту, что это такое
Пункт отбора на военную службу по контракту, что это такое

Средний размер денежного довольствия военнослужащих по контракту рядового и сержантского состава составляет 25–35 тысяч рублей в месяц. С учетом всех дополнительных выплат, возрастающих по мере увеличения выслуги лет, должностного уровня, уровня профессионального мастерства (классность), региональных коэффициентов и ежегодной индексации денежное довольствие будет увеличиваться.

Для поступления на военную службу по контракту обращайтесь в пункт отбора на военную службу по контракту по г. Москва и Московской области.
Фактический адрес: Московская область, г. Королёв, ул. Болдырева, д. 3А
телефон: 8(495)516-07-05, 8(495)516-59-70 (факс)

электронная почта: povsk-korolev@mil.ru

Более подробную информацию вы можете узнать на сайте Министерства обороны РФ — www.mil.ru либо на сайте www.contract-army.ru.

/В.Савченко, подполковник, специально для «Армейского вестника»/

  • ТЕГИ
  • армия России
  • контрактники

Источник: https://army-news.ru/2013/11/osnovnye-trebovaniya-otbora-na-voennuyu-sluzhbu-po-kontraktu/

Пункт отбора на военную службу по контракту

Опубликовано: 13.07.2016

П Р И Г Л А Ш А Е М !

на пункт отбора на военную службу по контракту

 по г. Москва

Уважаемый (-ая) гражданин!

В соответствии с Федеральным законом Российской Федерации от 28 марта 1998 г.

№53-ФЗ «О воинской обязанности и военной службе» – первый контракт о прохождении военной службы заключается с военнослужащим, проходящим военную службу по призыву, или иным гражданином, поступающим на военную службу по контракту на воинскую должность, для которой штатом предусмотрено воинское звание солдата, матроса, сержанта, старшины, — на два года или на три года по выбору гражданина.

В настоящее время проводятся масштабные мероприятия по техническому оснащению и перевооружению армии и флота на современные образцы вооружения и военной техники, что требует дополнительного привлечения квалифицированных специалистов на военную службу по контракту.

За последние годы Государством и Министерством обороны Российской Федерации предприняты большие усилия по улучшению условий прохождения военной службы по контракту, введению дополнительных мер социальной защиты военнослужащих и членов их семей.

Активно решаются вопросы жилищного обеспечения, денежного стимулирования военнослужащих, достигших высоких служебных показателей.

Денежное довольствие уже в первый год службы может составить до 25 000 рублей, а в последующем значительно увеличиваться за счет гибкой системы надбавок.

  • Военная служба по контракту открывает для Вас реальные возможности  трудоустройства, с учетом опыта военной службы, образования и полученной специальности, обеспечивает Вам высокий социальный статус, возможности для карьерного роста, решения жилищного вопроса через систему военной ипотеки.
  • «Есть такая профессия – Родину защищать!»
  • Предлагаю Вам обратиться:

на пункт отбора на военную службу по контракту (117556, г. Москва, Варшавское шоссе, дом. 83, корп. 1) тел. : 8(499) 317-13-09, «Горячей линии» 8-(495)-600-68-57,

или в отдел военного комиссариата города Москвы по месту воинского учета для получения подробной информации о порядке поступления на военную службу по контракту и наличии вакантных воинских должностей.

Вся необходимая информация указана на сайте Министерства обороны Российской Федерации www.mil.ru в разделе «Военная служба по контракту».

Пункт отбора на военную службу по контракту, что это такоеПункт отбора на военную службу по контракту, что это такоеПункт отбора на военную службу по контракту, что это такое
Пункт отбора на военную службу по контракту, что это такоеПункт отбора на военную службу по контракту, что это такое

Источник: http://www.admsp.ru/MilitaryTable/1757/

Пункт отбора на ВС по контракту г.Ставрополь — Требования к гражданам, поступающим на военную службу по контракту

Требования к гражданам, поступающим на военную службу по контракту, определены статьей 33 Федерального закона от 28 марта 1998 г. № 53-ФЗ «О воинской обязанности и военной службе».

Гражданин, поступающий на военную службу по контракту, должен владеть государственным языком Российской Федерации и соответствовать:

Пункт отбора на военную службу по контракту, что это такое

  • медицинским и профессионально-психологическим требованиям военной службы к конкретной военно-учетной специальности;
  • иметь образование не ниже среднего (полного) общего (11 классов);
  • быть не моложе 18 и не старше 40 лет;
  • требованиям по физической подготовленности.

Пункт отбора на военную службу по контракту, что это такоеВ отношении гражданина не должно быть:

  • вынесено обвинительного приговора, которым назначено наказание;
  • вестись дознание, либо предварительное следствие или быть передано уголовное дело в суд.
  • Гражданин не должен иметь неснятую или непогашенную судимость за совершение преступления.
  • Отбор кандидатов на военную службу по контракту производится на конкурсной основе на конкретную вакантную воинскую должность.

Первый контракт заключается сроком на 3 года с испытательным сроком 3 месяца. В период прохождения испытательного срока проводится обучение по программе интенсивной общевойсковой подготовки с курсом «выживания».

При необходимости кандидат проходит процедуру оформления допуска к сведениям, составляющим государственную тайну.

Поступить на военную службу по контракту на конкретные вакантные воинские должности рядового и сержантского состава могут, прошедшие отбор на пункте отбора:

  • военнослужащие, проходящие военную службу по призыву (со дня, следующего за днем завершения военной службы по призыву) при условии освоения требуемых военно-учетных специальностей;
  • граждане, пребывающие в запасе;
  • граждане мужского пола, не пребывающие в запасе, окончившие государственные, муниципальные или имеющие государственную аккредитацию по соответствующим направлениям подготовки (специальностям) негосударственные образовательные учреждения высшего профессионального образования и получившие в указанных образовательных учреждениях высшее профессиональное образование;
  • граждане женского пола, не пребывающие в запасе;
  • иностранные граждане, законно находящиеся на территории Российской Федерации.

Дополнительные требования, предъявляемые к гражданам женского пола

  1. Дополнительные требования, предъявляемые к иностранным гражданам
  2. Основания для отказа кандидату, поступающему на военную службу, в заключении с ним первого контракта
  3. Порядок проведения профессионального психологического отбора
  4. Порядок проведения медицинского освидетельствования

Источник: https://povsk-stavropol.ucoz.ru/index/trebovanija_k_grazhdanam_postupajushhim_na_voennuju_sluzhbu_po_kontraktu/0-4

Мобильные пункты и новые правила: как изменилась система набора на контрактную службу

За свою долгую историю российская армия пережила множество реформ, от первых стрелецких полков до рекрутского набора и всеобщей воинской повинности. Пять лет назад стартовал новейший этап – обновлённая система набора на контрактную службу.

Более 80-ти начальников пунктов отбора по всей Российской Федерации подводят первые итоги пятилетней работы по новой системе. Несмотря на короткий срок, в этом процессе изменилось многое, в частности, значительно повысилось число потенциальных кандидатов на место военнослужащего по контракту.

«На сегодняшний день численность военнослужащих по контракту уже превышает численность военнослужащих по призыву. Сегодня контрактник может связать себя с армией не на какой-то короткий срок, а надолго.

Он может выстроить свою траекторию, и по своему совершенствованию, развитию, стать прапорщиком, офицером – таких случаев у нас много.

Поэтому у нас двери открыты, мы ждём подготовленных молодых людей», — рассказал начальник 4-го управления главного управления кадров Минобороны РФ Руслан Васильев.

С первого мая 2017 года кандидаты не обязаны обладать военным билетом и иметь в прошлом пройденную срочную службу, достаточно среднего профессионального образования и паспорта. Однако на контрактную службу берут не всех, согласно статистике, в некоторых регионах России конкурс на одно место военнослужащего по контракту составляет до шести человек.

Среди других изменений в системе набора контрактников – мобильные пункты отбора, которые разворачиваются на разнообразных городских праздниках или приезжают в отдаленные районы. На этих пунктах кандидаты пишут заявление о желании служить и проходят первичные тесты.

«К мечте надо стремиться, а для этого надо пройти отборочные мероприятия. Служба по контракту – это тяжёлый труд, но в этой жизни нет ничего невозможного», — считает начальник пункта отбора на службу по контракту 1-го разряда Алексей Морозов.

Мобильные пункты отбора работают по всей стране с 2012 года. Сперва они представляли собой привозные палатки, но теперь это высокотехнологичные комплексы на основе шасси военного грузовика. На кузове автомобиля размещен сам пункт отбора, а прицеп за полчаса способен превратиться в полностью подготовленную эстрадную площадку для выступлений и концертов музыкантов.

«Примерно 70% тех, кто посещает такие мобильные комплексы, впоследствии заключают контракт с Министерством обороны. Через специалистов проходят десятки тысяч самых разных людей», — рассказал офицер по тестированию и военно-профессиональной ориентации Андрей Моторов.

Собирательный образ современного контрактника представляет собой человека до 30 лет, прошедшего срочную военную службу и имеющего высшее или среднее профессиональное образование. В ближайшие три года количество военнослужащих по контракту в российском армии должно вырасти более чем на сто тысяч бойцов.

Источник: https://tvzvezda.ru/news/forces/content/201705211752-e54k.htm

Сергей Ярошенко: «Служба по контракту – это не просто работа»

К 2017 году основу российской армии будут составлять военнослужащие по контракту. Как идет процесс перехода?

Марина Москалева

Разговоры о том, что основная часть вооруженных сил должна формироваться на контрактной основе, идут уже много лет.

Год от года матери надеются, что к моменту, когда их сыновьям придет пора служить, переход к контрактной армии уже произойдет. Но увы.

Как обстоят дела сейчас? С этим вопросом мы обратились к офицеру по тестированию и военно-профессиональной ориентации пункта отбора на военную службу по контракту по Ивановской области капитану Сергею Ярошенко.

Сергей Алексеевич, в последнее время тема перехода армии на контрактную систему вновь поднимается на самом высоком уровне.

Можно ли сказать, что переход состоялся, или эта работа еще будет продолжаться? — Да, действительно, верховным главнокомандующим принято решение о комплектовании основной части армии военнослужащими по контракту. Но служба по призыву как была, так и останется.

Переход будет проходить до 2017 года и численность военнослужащих по контракту будет доведена до 425 тысяч человек. Доля солдат и сержантов из числа военнослужащих по контракту составит 60% (военнослужащих по призыву, соответственно, 40%). То есть армия будет комплектоваться по смешанному типу – и по призыву, и по контракту (со значительным перевесом последней категории).

Сейчас в 66 субъектах федерации работают специальные пункты отбора на военную службу по контракту. Есть он и в Ивановской области (по адресу: г. Иваново, ул. Сарментовой, 7, здание Военного комиссариата Ивановской области).

Читайте также:  Категория б3 в военном билете, что она значит, как трактуется

Насколько популярна служба по контракту? Кого она, в основном, интересует? Продвигаете ли вы эту возможность трудоустройства или люди приходят сами?

— На сегодняшний день служба по контракту становится все популярнее. Интерес к ней проявляют, в основном, молодые люди в возрасте до 30 лет, и, как не удивительно, девушки (они традиционно востребованы в качестве связистов, военных медиков, делопроизводителей). Одной из основных функций пункта отбора является информирование граждан об условиях, порядке прохождения военной службы и имеющихся социальных гарантиях. Информирование граждан ведется по всем направлениям. В первую очередь – непосредственно на месте. К нам всегда можно обратиться за консультацией.

Мы организуем агитационные мероприятия, занимаемся военно-профессиональной ориентацией граждан, военно-патриотическим воспитанием молодежи (выступаем на «Уроках мужества» в школах, участвуем в диспутах на актуальные темы в профессиональных учебных заведениях, в спортивных праздниках, соревнованиях и т.д.).

И, наконец, мы активно сотрудничаем с центрами занятости населения, распространяем информацию о возможностях контрактной службы в воинских частях, спортивных и молодежных объединениях. Таким образом, информационная доступность службы по контракту значительно возросла. Мы всегда открыты к сотрудничеству!

Каковы требования к желающим поступить на службу по контракту?

— Во-первых, нужно отслужить в армии или иметь профессию близкую к армейской. В основном, к нам приходят после срочной службы. Но есть и те, кто в данный момент служит по призыву (при условии освоения требуемых военно-учетных специальностей они могут перейти на контрактную службу уже со следующего дня после завершения службы по призыву). Во-вторых, претенденты должны иметь полное среднее образование (11 классов). Приветствуется среднее и высшее профессиональное образование. В-третьих, нужно обладать хорошим здоровьем, а также сдать ряд нормативов, прежде всего, по физ. подготовке. Ничего запредельного: стометровку нужно пробежать не более чем за 15,1 секунд, подтянуться не менее 10 раз. Большой плюс – спортивный опыт. Спорту в вооруженных силах сейчас уделяется повышенное внимание. Так что контрактник, выполняющий нормативы высшей категории, имеющий спортивные разряды, звание кандидата или мастера спорта, получает денежную надбавку до 50%. Излишне говорить о таком требовании как отсутствие судимости. Конкурс проводится в несколько этапов, которые также включают в себя профессиональный психологический отбор, проверку потенциала для овладения одной из военных специальностей.

А что представляет собой психологический отбор?

— Для этого используется целый ряд различных тестов и методик. При проведении отбора оцениваются уровень интеллектуального развития кандидата, психологическая готовность к прохождению военной службы, быстрота мышления, коммуникабельность и другие профессионально важные для военной службы качества. Профпригодность определяется относительно конкретной воинской должности, на которую претендует человек.

По результатам профессионального психологического отбора выносится одно из следующих заключений: рекомендуется в первую очередь – первая категория; рекомендуется – вторая категория; рекомендуется условно – третья категория; не рекомендуется – четвертая категория. Человек, отнесенный к четвертой категории профессиональной пригодности, на военную службу принят быть не может.

— Куда, в основном, направляете ребят? — Пункт отбора на военную службу по контракту по Ивановской области занимается комплектованием частей Западного военного округа (ракетные войска стратегического назначения, военно-воздушные силы, воздушно-десантные войска и, конечно, Балтийский и Северный флот).

— Наверное, военнослужащие по контракту проходят более серьезную подготовку? Как она строится?

— Во всех видах, родах войск ВС и специальных войсках разработаны квалификационные требования к сержантским должностям каждого уровня прохождения военной службы, к каждой воинской должности. Эти требования отражают необходимый уровень знаний, умений и навыков, а также образования (подготовки) военнослужащего, претендующего на замещение должности. С учетом этих требований определяется учебное заведение, в котором военнослужащий по контракту должен пройти подготовку. Это может быть учебный центр, учебное соединение и воинская часть, школа сержантов или в вуз, где создана соответствующая учебная материально-техническая база и имеется подготовленный преподавательский состав.

  • Чем отличаются условия, в которых живут «контрактники», от обычных (для «срочников»)?
  • — А увольнительные, личная жизнь?
  • Имеет ли право человек расторгнуть контракт, если ему не нравятся условия службы? 

— Сравнивать военнослужащих по контракту и военнослужащих по призыву нельзя, у «контрактников» есть регламент служебного времени, и после рабочего дня (если он не несет службу в суточном наряде) он имеет личное время и может им распоряжаться, как хочет. Военнослужащие по контракту, в отличие от тех, кто служит по призыву, живут в общежитии или в служебных и съемных квартирах (за поднаем жилья выплачивается денежная компенсация). Питаться по желанию можно бесплатно в столовых на территории войсковой части (сейчас питание осуществляют сторонние организации гражданского сектора по так называемому аутсорсингу). Можно пользоваться мобильной связью и интернетом. — Понятия «увольнительные» при прохождении службы по контракту не существует (регламент служебного времени мало чем отличается от регламента офицера), есть выходные дни и, конечно же, ежегодный отпуск. Служба по контракту ни в коей мере не препятствует «личной жизни» военнослужащего, наоборот, поощряет крепкие здоровые семьи (кстати, для членов семей военнослужащих имеется целый ряд социальных гарантий). — Тех, кто прошел отбор, ждет три испытательных месяца и три года службы (первый контракт заключается на 3 года). Если во время испытательного срока человек понимает, что ошибся с выбором, он вправе расторгнуть контракт и будет уволен как не выдержавший испытание. В дельнейшем военнослужащий по контракту может уволиться по семейным обстоятельствам, тогда он получит компенсацию, помощь в переезде обратно к месту жительства.

Каковы перспективы человека на такой службе? (зарплата, жилье, возможность карьерного роста).

— Для военнослужащих по контракту установлена единая система правовой и социальной защиты, а также материального и иных видов обеспечения с учетом занимаемых воинских должностей, присвоенных воинских званий, общей продолжительности военной службы, в том числе и в льготном исчислении, выполняемых задач, условий и порядка прохождения ими военной службы. Так, денежное довольствие военнослужащего по контракту выше среднего заработка по Ивановской области (от 20 тысяч рублей), оно складывается из оклада в соответствии с занимаемой воинской должностью, оклада в соответствии с присвоенным воинским званием, а также ежемесячных и иных дополнительных выплат. Социальный пакет военнослужащего по контракту включает жилищное обеспечение (возможность приобретения жилья после определенной выслуги через накопительную ипотечную систему жилищного обеспечения); обязательное государственное личное страхование за счет средств федерального бюджета; социальные гарантии в связи с обучением в образовательных учреждениях в период службы; бесплатное обследование, лечение и реабилитационное обеспечение в военно-медицинских учреждениях, в том числе ежегодное диспансерное наблюдение, а также другие социальные гарантии. Возможен и карьерный рост: существует 5-уровневая система подготовки и повышения квалификации младших командиров – сержантов и старшин. При этом военнослужащие по контракту будут совершенствовать свои знания по всем аспектам штабной и командирской деятельности сержантов, от повышения квалификации напрямую будет зависеть и повышение денежного довольствия.

А если война? По идее ведь именно профессиональная часть армии примет на себя основной удар? Как люди к этому относятся?

— Служба по контракту – это не просто работа. Военнослужащий по контракту – профессиональный защитник Родины. Конечно, армия есть армия, и где бы ни проходила служба, легкой она не будет. Но ведь настоящие мужчины идут в ряды Вооруженных Сил не за легкой жизнью. А за тем, чтобы отдать долг Родине, научиться с оружием в руках защищать себя, свою семью, свою страну.

Источник: http://Ivanovo.BezFormata.com/listnews/yaroshenko-sluzhba-po-kontraktu-eto/10314810/

Военная служба по контракту

06.09.2019

Начиная с 70-х годов XX века, военная служба по контракту приходит на смену призывной армии в большинстве стран мира. Данный процесс основан на нескольких преимуществах. Основное — увеличение профессионализма армии при сокращении ее численности.

С развитием технологий в военной сфере растут требования именно к квалификации и боевой подготовке солдат. Для постоянной службы в мирное время уже не требуются большие армии: акцент делается на мобильности и эффективности небольших соединений.

Российская армия не стала исключением. Полностью отказаться от призывников пока не удается, однако, постепенно доля контрактников увеличивается. В сочетании с новейшими вооружениями это усиливает  боеспособность армии при сокращении ее численности.

История создания контрактной службы

Именно наемники стали прообразом контрактной армии

В мировой истории развитие контрактной службы тесно связано с привлечением наемников. Еще в античности такие отряды позволяли не только увеличить численность армии, но и решать тактические задачи с учетом вооружения и армии противника.

Так, в Древней Греции славились критские лучники и фессалийская конница. В Древнем Риме — балеарские пращники, конница федеративных германских племен, войска союзных племен.

Привлечение таких подразделений позволяло усилить армию в определенном регионе. Местные войска были привыкшими к климату и условиям местности, что делало их привлечение востребованным шагом.

С течением времени профессиональные наемники играли важную роль в военных конфликтах. Привлекались не только местные формирования, но и отряды из других стран. Некоторые бои проходили исключительно наемными войсками.

В XVI-XVII веках в Европе усиливается национальное самосознание. Государства все чаще формируются по этнической принадлежности. Соответственно, в армии все больше предпочтения отдается собственным гражданам, а наемные подразделения формируются преимущественно в колониях.

С распадом колониальных держав и улучшением военных технологий акцент стал вновь смещаться на профессионализм контрактников. Изменились и методы ведения боя, большое значение приобрели быстрые операции, нежели открытые столкновения.

Контрактная армия в России

Контрактная служба в России – приоритетная задача реформирования армии

Основу Советской армии составляли призывники-срочники. После распада СССР, Россия переняла систему комплектования войск. Однако в сложившейся обстановке подобная система столкнулась с рядом новых вызовов.

Сложная экономическая ситуация привела к сокращению финансирования. Низкая эффективность призывников проявилась в ходе Чеченской войны. Значительные потери среди срочников показали необходимость реформ.

В Советской армии работал институт сверхсрочников. Ими назывались военные, добровольно шедшие на службу после прохождения срочного призыва. Именно данный принцип и послужил основой формирования контрактной армии.

В 1994 году развернулась кампания по вербовке сверхсрочников для войны в Чечне. Предпочтение отдавалось опытным солдатам запаса, прошедшим Афганскую войну. Так начала формироваться армия по контракту.

Очень быстро контрактные части показали свою эффективность. Помимо боевого опыта и хорошей подготовки, отмечался высокий боевой дух таких подразделений. Такие солдаты не сдавались, отчаянно сражались до смерти, чем и вызывали ненависть чеченских боевиков.

Дефолт, недостаток финансирования, низкая заработная плата, — все это провалило первую попытку перевести российскую армию полностью на контрактную основу. Однако постепенно ситуация стабилизировалась.

Читайте также:  Военная ипотека обман военнослужащих, странное мнение

Немаловажным шагом в данном направлении стало сокращение срочной службы до одного года. Это позволило сократить финансирование на призывников и перенаправить его на контрактников.

В 2019 году количество военнослужащих по контракту стало больше срочников —  300 и 270 тыс. соответственно. Дальнейшая цель —  полностью перевести армию на контрактную основу в ближайшие годы.

При этом отличительной особенностью современной контрактной армии является акцент на военной и боевой подготовке. Если в советское время военнослужащие могли привлекаться для сельскохозяйственных работ или халтур по постройке дач командирам, сегодня подобные действия недопустимы.

Что такое служба по контракту

Чаще всего в контрактники идут бывшие срочники

Служба по контракту — это соглашение, по которому гражданин по собственной инициативе берет на себя воинские обязательства в соответствии с условиями договора. Допустимый возраст контрактника — 18-40 лет, иностранный гражданин может быть принят в возрасте 18-30 лет.

Контрактная служба мало чем отличается от обычной работы. Однако к соискателю предъявляются жесткие требования уже на этапе отбора.

Само соглашение подразумевает серьезные обязательства к контрактнику:

  • определенные ограничения передвижения и личного пространства;
  • следование уставу и воинскому порядку;
  • присутствие на полевых сборах, отработка боевой тревоги, ненормированный график.

Все подобные аспекты делают службу по контракту довольно тяжелой. Каждое пятое соглашение расторгается уже в первые месяцы: не все соискатели готовы к армейским будням. Некоторые договоры расторгаются и по иной причине — не все контрактники справляются со своими обязательствами.

Отдельно выделяют участие контрактников в военных операциях. Для этого требуется не только согласие военнослужащего, но и определенное соответствие условиям: отличное здоровье, специальные навыки, удовлетворяющие поставленной цели.

Преимущества и недостатки

Помимо хорошей заработной платы и льгот, служба по контракту – это еще и престижная работа

Вопрос о том, как служат по контракту в армии, рассматривают с позиции преимуществ и недостатков.

Основная проблема связана со спецификой армии. Ограничение личного времени и пространства, следование уставу, четкая субординация, ответственность, дисциплина, — все это отличает контракт от обычной работы.

Также следует учитывать и риски для жизни. Хотя для направления в горячие точки и требуется добровольное согласие, не все контрактники до конца осознают, что подписывают. При этом определенные риски существуют и вне военных конфликтов, особенно при охране стратегических объектов от диверсий.

Среди положительных аспектов контрактной службы выделяют престижную, хорошо оплачиваемую работу. Такой вариант будет особенно привлекателен для тех, кто целенаправленно хочет сделать карьеру в армии.

Помимо денежного довольствия, контрактнику полагаются и определенные льготы:

  • предоставление служебного жилья — казарма, оплата аренды, предоставление субсидий или военной ипотеки;
  • бесплатное медицинское обслуживание и проезд в общественном транспорте;
  • предоставление обмундирования, бесплатное питание в казарменной столовой;
  • выслуга для выхода на пенсию — всего 20 лет;
  • преимущества в отборе при поступлении в специальные учебные заведения.

Помимо общих выплат, предусматривается и страхование военнослужащего. Если он получает ранение, делающее его нетрудоспособным, государство выплачивает ему 2 млн рублей. В случае смерти контрактника, его семье выплачивают 3 млн.

Условия службы по контракту

Контрактная служба имеет свою специфику и условия

Чтобы поступить на контрактную военную службу, необходимо соответствовать следующим условиям:

  • возраст — от 18 до 40 лет, для иностранных граждан — до 30;
  • образование — не ниже среднего;
  • прохождение медкомиссии и получение группы А или Б — годен полностью или с незначительными ограничениями соответственно;
  • успешная сдача нормативов НФП-2009 в качестве доказательства хорошей физической подготовки.

К отбору допускаются все служившие граждане, находящиеся в запасе. Также на ряд должностей могут набираться и женщины. При отборе кандидату присваивается одна из трех категорий:

  1. Первая — подразумевает востребованность соискателя. Такие соискатели призываются по контракту в первую очередь;
  2. Вторая категория — рекомендована к призыву;
  3. Третья — привлекаются только при недостатке кадров в случае отсутствия иных кандидатов.

Для поступления на контракт необходимо прибыть в военный комиссариат по месту жительства. В качестве альтернативы можно обратиться в пункт отбора контрактников, если таковой есть недалеко.

По месту обращения предоставят информацию о дальнейших действиях, видах и родах войск, в которые можно пойти. Также приводится перечень специальностей, которые востребованы в армии на момент обращения.

Далее, соискатель проходит несколько комиссий, включая медицинское обследование. По заключению медкомиссии и тестов кандидату присваивается категория, по которой он и призывается на контрактную службу.

Затем призывник направляется в учебную часть. Даже при наличии опыта — это обязательная процедура, позволяющая адаптироваться к армейской жизни. Во время обучения инструкторы присматриваются к контрактникам, определяя их командирский потенциал.

Испытательный срок вместе с обучением длится три месяца.

Первый контракт заключается обычно на три года. В дальнейшем он может быть продлен на 1, 3, 5 или 10 лет, в зависимости от заинтересованности сторон. Солдат-срочник тоже может заключить контракт, но только после 11 месяцев службы по призыву.

Получение званий

Для получения командирской должности необходимо иметь среднее и высшее образование. Со средним специальным доступны звания прапорщика. Для офицерского звания требуется законченное высшее образование и прохождение соответствующего обучения.

При отсутствии высшего образования контрактник может стать офицером на следующих условиях:

  • прохождение курсов на младшие офицерские должности;
  • поступление или назначение на должность, расписание которой предусматривает определенное звание;
  • успешное окончание военных сборов с полной сдачей зачетов и экзаменов;
  • работа в важных государственных ведомствах после прохождения специальной подготовки.

При выполнении одного из данных условий контрактник может рассчитывать на повышение звания и соответствующую прибавку.

Обмундирование контрактника

Обмундирование и экипировка постоянно реформируются, однако в любом случае обеспечиваются государством

Обмундирование контрактного военнослужащего по закону трактуется как «личное вещевое имущество».

К таковому относят:

  • военную форму, включая все сопутствующие предметы и аксессуары;
  • белье;
  • знаки различия;
  • ткань и материалы, требуемые для изготовления вещевого имущества.

Все обмундирование выдается бесплатно до истечения срока носки. Офицерам оно передается в день присвоения первого звания, остальным — на момент зачисления в состав воинской части.

Если предмет обмундирования утрачен до истечения срока носки по вине военнослужащего, он будет заменен на аналог, бывший в употреблении. В остальных случаях выдается новая вещь. После истечения срока обмундирование остается в собственности владельца, если не пригодно для дальнейшего использования.

Нормы снабжения

На обмундирование военнослужащего установлены следующие нормы носки:

  • головные уборы — до 5 лет, повседневная фуражка — 2 года;
  • верхняя одежда, китель, брюки — 5 лет;
  • рубашки и костюмы — 3 года;
  • футболки и носки — год;
  • аксессуары — 5 лет, парадный пояс — 15, полевая сумка — 10;
  • обувь — год.

По желанию, контрактники вместо нового обмундирования могут получить денежную компенсацию. Такой вариант допустим при наличии выслуги в 20 лет или при увольнении по объективным обстоятельствам. Объем компенсации соответствует стоимости обмундирования.

Где проживают контрактники

Контрактники могут проживать как у себя дома, так и в воинских частях

Одно из преимуществ контрактного служения — жилищный вопрос.

У военнослужащего есть несколько вариантов:

  • проживание в казарме;
  • в собственное жилье — в этом случае контрактник ходит в часть, как на работу;
  • аренда жилья — предусмотрено возмещение арендной платы — 15 тыс. р. в Москве, до 4 тыс. в других городах, в селах — до тысячи рублей;
  • военная ипотека, позволяющая приобрести недвижимость в кредит.

В некоторых случаях предоставляется служебное жилье. Выбор проживания зависит от контрактника, его семейного положения, специальности и других факторов.

В случае командировки, контрактники живут в общежитиях командного типа. В зависимости от ситуации и условий могут предоставляться палатки барачного типа или оборудованные позиции на заставах.

Зарплата контрактников

Заработная плата во многом зависит от звания и выслуги лет

На заработную плату контрактников влияют следующие факторы:

  • выслуга лет, квалификация;
  • тяжелые климатические условия;
  • риски для жизни и здоровья контрактника;
  • успешные действия и операции, достижения;
  • хорошая физическая подготовка, знание иностранных языков;
  • доступ к секретной информации, государственным и военным тайнам.

На 2019 год зарплата контрактников по званиям составляет:

  • рядовой с выслугой в 1-2 года — 19-23 тыс. рублей;
  • младший сержант с выслугой до 5 лет — 33 тыс.;
  • сержант, 5-10 лет — 42 тыс.;
  • старший сержант, 10-15 лет — 49 тыс.;
  • старшина, 15-20 лет — 55 тыс.

Указанные суммы считаются базовыми. Именно к ним прибавляются все аспекты, связанные с условиями несения контрактной службы. Также денежное довольствие контрактника зависит от рода войск и региона.

К примеру, в пехотных частях солдаты получают меньше, чем десантники или спецназовцы. Это обусловлено дополнительными надбавками за прыжки с парашютом, знание иностранных языков, водолазные работы, спортивные разряды.

Контрактники в горячих точках

С учетом рисков, присутствие в горячих точках увеличивает и зарплату, и выслугу лет

Контрактная служба в горячих точках имеет не только ряд преимуществ, но и определенные требования. Договор заключается в добровольном порядке — принудительная отправка солдат не допускается. Ограничений по полу не имеется.

Контрактник должен соответствовать требованиям по физической подготовке, по возрасту — не больше 40 лет. Военнослужащие старше 40 лет допускаются в случае, если имеют востребованную специальность.

Для подписания контракта необходимо представить разрешение от родителей или супруга. Документ заверяется нотариусом и становится гарантией согласия близких родственников на отправку военнослужащего в горячую точку.

Перед отправкой военнослужащий по контракту пройдет дополнительное обучение и тренировку. К примеру, вождение машины в любое время дня при любой погоде, а также дополнительные боевые навыки с учетом специфики местности.

Среди преимуществ службы в горячих точках по контракту выделяют два основных фактора — денежное довольствие и выслуга лет. Заработная плата увеличивается за риск жизни и здоровью. Помимо таких надбавок, полагаются и значительные командировочные, в зависимости от региона.

В большинстве горячих точек выслуга рассчитывается как год за полтора. Это значит, что военнослужащий быстрее продвигается по званиям, а также раньше сможет выйти на пенсию по выслуге лет — уже через 13-14 лет вместо 20. Именно это делает командировку привлекательной для контрактников.

Военное присутствие

В горячие точки могут отправляться и женщины, служащие по контракту

Горячей точкой признаются не только открытые военные конфликты, но и очаги напряженности. Война в Чечне давно закончилась, однако, служба там еще считается опасной. Все военные части в Чеченской Республике и Дагестане комплектуются только контрактниками.

За границами РФ военные базы имеются в Сирии, Таджикистане, Армении, Киргизии, Белоруссии, Южной Осетии, Абхазии. В них проходят службу в основном десантники ВДВ и ДШБ, а также военнослужащие морской пехоты и военно-морских сил.

С началом военной операции в Сирии служба по контракту в РФ стала престижной и востребованной. Зафиксирована заинтересованность в такой службе молодых специалистов, прошедших набор по призыву.

При этом намечается тенденция в отходе от постоянного присутствия вооруженных государством солдат в определенных регионах. Ожидается, что их место в обороне регионов займут частные военные компании, которые тоже комплектуются бывшими контрактниками.

Если у вас возникли вопросы — оставляйте их в х под статьей. Мы или наши посетители с радостью ответим на них

Источник: https://MilitaryArms.ru/armii-mira/sluzhba-po-kontraktu/

Ссылка на основную публикацию
Adblock
detector